テクノロジー大手のApple は、時価総額が 3 兆ドルで世界最大の企業と考えられています。当然のことながら、同社には多くの競争がある。ビデオゲーム分野では、ソニーがプレイステーションで先行しているが、それ以外の場合はマイクロソフト（Windows）やサムスン（スマートフォン）などと競合している。 Android には、iOS に匹敵する非常に一般的なモバイル オペレーティング システムもあります。そして現在報道されているように、一部の Apple 従業員は実際に現在サードパーティの代替製品を使用しています。それは奇妙に思えますが、理解できることでもあります。
Apple社員「お金の問題だ」
Washington Post の新しい報道によると、Apple 従業員の理由は技術的なものではありません。 Android が iOS と同じくらい優れているかどうかはまだわかりません。実際、それはもっと重要なもの、つまりお金に関するものです。
具体的に言うと賃金の話です。米国では、多くのアップルストア従業員がついに労働組合の結成を求めている。これは給与の低さ（報告書では時給17ドルから30ドルとされている）が原因であり、インフレに応じて成長しない。
多くの人にとって状況はますます不安定になり、中には立ち直るのが困難な人もいます。「彼らは苦労していて、うまくいっていません。私たちは彼らを世話するリソースがある会社で働いています」と従業員は同僚について語ります。
Apple の代わりに: 恐れからの Android
労働組合の結成を促進するために、従業員は上司に見つからないように秘密裏に集まり、暗号化されたメッセージング サービスを使用します。 Androidを搭載したスマートフォンも登場します。同社はユーザーのプライバシーを尊重していると強調しているが、その目的は、Appleが自社のiPhoneを監視する可能性を回避することである。
アップルの経営陣はすでに従業員に対し、労働組合の結成をやめるよう説得し始めている。賃金が下がり、ボーナスもなくなるのは悪い考えです。プロジェクトを中止するために、より高い賃金も提示されたと言われている。しかし、時給が 1 ドル未満しか増えなかった人もいます。
Appleが最終的にこれにどう反応するか、そして従業員が計画を実行できるかどうかはまだ分からない。その間、ビジネスは継続します。Apple は現在、 iPhone 14 を生産に送り込んでいます。
出典: ワシントンポスト